Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero) – PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau biasa disingkat menjadi KAI, adalah sebuah badan usaha milik negara Indonesia yang bergerak di bidang perkeretaapian. Untuk mendukung kegiatan bisnisnya, hingga akhir tahun 2021, perusahaan ini memiliki 9 unit kantor daerah operasi, 4 unit kantor divisi regional, dan 8 unit balai yasa yang tersebar di Pulau Jawa dan Sumatra.

Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Saat ini PT Kereta Api Indonesia (Persero) sedang membuka Lowongan Kerja untuk menempati Posisi sebagai.

Dibutuhkan Untuk Posisi :

• PROGRAM MANAGEMENT TRAINEE

KRITERIA PELAMAR :

1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Jenis Kelamin Pria dan/ atau Wanita (sesuai formasi);
3. Sehat jasmani/rohani;
4. Memiliki Ijazah S1 dengan jurusan sesuai kebutuhan perusahaan dan IPK minimal 3,5 (tiga koma lima) serta akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan minimal “Unggul (A)” dari  BAN-PT atau Lembaga yang berwenang;
5. Usia pelamar per 17 April 2024 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.
6. Memiliki tinggi badan minimal:
   1. Pria minimal 160 cm dengan berat badan ideal;
   2. Wanita minimal 155 cm dengan berat badan ideal.
7. Berkelakuan baik;
8. Tidak bertindik (untuk pria) dan tidak bertato;
9. Tidak pernah menggunakan dan/atau terlibat narkoba atau psikotropika;
10. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap;
11. Tidak pernah diberhentikan di lingkungan KAI Group atau institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin atau diberhentikan dengan tidak hormat;
12. Tidak memiliki hubungan perkawinan dengan pekerja perusahaan pada saat diterima sebagai pekerja perusahaan;
13. Bersedia mengikuti seleksi rekrutmen sesuai ketentuan yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero);
14. Lulus dalam seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero).

KETENTUAN KHUSUS PELAMAR :

1. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero);
2. Bersedia ditempatkan atau dialihkan pada formasi sesuai kebutuhan dan aturan yang berlaku di PT Kereta Api Indonesia (Persero);
3. Penetapan formasi pekerjaan didasarkan pada hasil seleksi rekrutmen masing-masing pelamar dan kebutuhan perusahaan;
4. Pemilihan lokasi seleksi tidak menentukan lokasi penempatan Calon Pekerja;
5. Bersedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi;

PERSYARATAN UMUM PELAMAR :

1. Pas foto terbaru;
2. Curiculum Vitae (CV) terbaru;
3. Kartu tanda penduduk (KTP) atau Surat Keterangan Kependudukan yang masih berlaku;
4. Ijazah S1 asli atau fotocopy;
5. Transkrip Nilai S1 asli atau fotocopy;
6. Akreditasi Jurusan pada saat tanggal kelulusan asli atau fotocopy;
7. Sertifikat bahasa inggris yang masih berlaku (maksimal 2 tahun dari tanggal penerbitan sertifikat bahasa inggris sampai dengan tanggal 17 April 2024) dari lembaga pendidikan bahasa terakreditasi dengan skor minimal sebagai berikut:
   Tingkat Pendidikan S1:

   a.	TOEFL ITP	:	500
   b.	TOEFL PBT/iBT	:	61
   c.	TOEIC	:	500
   d.	IELTS	:	5,5

TAHAPAN SELEKSI :

Tahap 1    : Seleksi Administrasi

Tahap 2    : Seleksi Kesehatan Awal

Tahap 3    : Seleksi Psikologi

Tahap 4    : Interview Assesor dan Leaderless Group Discussion (LGD)

Tahap 5    : Interview User

Tahap 6     : Seleksi Kesehatan Akhir

Apabila Kamu Tertarik dengan Lowongan Kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero) Silahkan dapat mengirimkan Lamaran kerja Via Online melalui Link yang tertera dibawah ini.